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- 30.03.22
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Guten Abend,
ich muss gestehen, ich habe absolut keine Ahnung von Mac´s daher benötige ich hier dringend eure Hilfe.
Es gab bis vor Kurzem einen 450€ Job.
Meine Tochter hatte die Aufgabe iPhone „VoiceMemos“, anzuhören und den Dateinahmen (mit Ortsangabe) umzubenennen, in Stickpunkten, worum es in den Audios geht.
Es waren sehr viele Stunden und sehr viel Aufwand, das abzuhören und zu dokumentieren.
Der Inhaber hat ein altes MacBook dafür zur Verfügung gestellt.
Es befand sich dort eine bereits geöffnete App drauf und schon waren die Dateien sichtbar.
Jetzt wurde das Gerät an die Mitarbeiterin, die alles betreut, von uns abgegeben und es hieß, es wären keine Aufzeichnungen vorhanden, weder welche die geändert wurden, noch Aufzeichnungen, dass sie je an dem Gerät irgendwelche Zeit verbracht hätte, um daran zu arbeiten.
Nun hieß es, dass alle MacBooks eine sehr gute Wiedergabe/Aufzeichnung haben, um zu sehen, ob jemand überhaupt an dem Gerät gearbeitet hat, wann und wie lange und es gäbe keine Aufzeichnungen darüber, dass sie überhaupt an dem Gerät gearbeitet hätte, es viel auch das Wort „ScreenTime“. Sie hätten das also geprüft und sie hätte an dem Gerät keine Arbeiten gemacht.
Für einen Monat habe ich auch dort gearbeitet, hatte aber andere Aufgaben.
Jetzt bekomme ich meinen Lohn nicht, weil die Mitarbeiterin, die sich um alle Belange des Arbeitgebers kümmert, meiner Tochter gesagt hat, sie hätte ja betrogen und anstatt sie ihren erhaltenen Lohn zurückgibt, könnte sie ihn mir ja geben. Dann wäre die Sache aus der Welt.
Ich habe schon gemerkt, dass es 2 Personen nicht gefällt, dass ich dort arbeite, jedoch weiß ich nicht warum, noch warum man jetzt solch eine Abzocke mit uns macht. Man sagte auch, dass ein Fehler bei der Anmeldung der Minijob Zentrale passierte wäre, daher wäre ich nicht angemeldet worden, sehr seltsam
Jetzt möchte ich das Gespräch suchen mit dem Arbeitgeber (zufällig Programmierer), der uns eigentlich sehr Fair vorkam und deren Familie auch sehr nett und herzlich war.
Ihm geht es jedoch gesundheitlich nicht sehr gut und er wird jetzt von dieser Mitarbeiterin so abgeschottet, dass er auch nicht an sein Telefon geht. Sie macht das alles schon, er braucht sich um nichts zu bemühen und er ist natürlich froh um die Hilfsbereitschaft und erkennt nicht ihr falsches Spiel.
Ich kenne sowas nicht und es liegt mir so schwer im Magen, das kann sich keiner vorstellen. Es tut mir weh, dass sie meine Tochter beschuldigen und so behandeln. So oft saß sie an dem Mac und ich habe sehen, dass sie die Kopfhörer auf hat und sich alles anhört..... Und jetzt solch eine böswillige Behauptung.
Jetzt zu meiner eigentlichen Frage, ich weiß das hier ist kein Rechtsforum aber so denke ich, gibt es hier begabte Menschen, die sich mit Macs auskennen und uns helfen können.
Wenn wir ein Gespräch mit dem ehem. Arbeitgeber bekommen würden, was können wir tun, um festzustellen, warum keine Daten auf dem Gerät verzeichnet wurden?
Gibt es diese Aufzeichnung auf den Macs überhaupt oder ist das vielleicht nur eine Behauptung?
Könnte so etwas auch defekt sein? Kann man das feststellen?
Gibt es ggf. so etwas wie Spuren die man sichtbar machen kann, wenn jemand etwas gelöscht hat und wenn ja, wo/wie sprechen wir ihn an, wo er dort nachschauen kann? Ich meine nicht sowas banales wie den Papierkorb
Man muss doch jetzt etwas tun können. Könnt Ihr uns helfen?
Erstmal an alle, die bis hier her durchgehalten haben, vielen Dank!
Und falls es eine andere Kategorie gibt, bitte schiebt es ruhig in die richtige Kategorie und schon mal Danke für Eure Hilfe!!!
ich muss gestehen, ich habe absolut keine Ahnung von Mac´s daher benötige ich hier dringend eure Hilfe.
Es gab bis vor Kurzem einen 450€ Job.
Meine Tochter hatte die Aufgabe iPhone „VoiceMemos“, anzuhören und den Dateinahmen (mit Ortsangabe) umzubenennen, in Stickpunkten, worum es in den Audios geht.
Es waren sehr viele Stunden und sehr viel Aufwand, das abzuhören und zu dokumentieren.
Der Inhaber hat ein altes MacBook dafür zur Verfügung gestellt.
Es befand sich dort eine bereits geöffnete App drauf und schon waren die Dateien sichtbar.
Jetzt wurde das Gerät an die Mitarbeiterin, die alles betreut, von uns abgegeben und es hieß, es wären keine Aufzeichnungen vorhanden, weder welche die geändert wurden, noch Aufzeichnungen, dass sie je an dem Gerät irgendwelche Zeit verbracht hätte, um daran zu arbeiten.
Nun hieß es, dass alle MacBooks eine sehr gute Wiedergabe/Aufzeichnung haben, um zu sehen, ob jemand überhaupt an dem Gerät gearbeitet hat, wann und wie lange und es gäbe keine Aufzeichnungen darüber, dass sie überhaupt an dem Gerät gearbeitet hätte, es viel auch das Wort „ScreenTime“. Sie hätten das also geprüft und sie hätte an dem Gerät keine Arbeiten gemacht.
Für einen Monat habe ich auch dort gearbeitet, hatte aber andere Aufgaben.
Jetzt bekomme ich meinen Lohn nicht, weil die Mitarbeiterin, die sich um alle Belange des Arbeitgebers kümmert, meiner Tochter gesagt hat, sie hätte ja betrogen und anstatt sie ihren erhaltenen Lohn zurückgibt, könnte sie ihn mir ja geben. Dann wäre die Sache aus der Welt.
Ich habe schon gemerkt, dass es 2 Personen nicht gefällt, dass ich dort arbeite, jedoch weiß ich nicht warum, noch warum man jetzt solch eine Abzocke mit uns macht. Man sagte auch, dass ein Fehler bei der Anmeldung der Minijob Zentrale passierte wäre, daher wäre ich nicht angemeldet worden, sehr seltsam
Jetzt möchte ich das Gespräch suchen mit dem Arbeitgeber (zufällig Programmierer), der uns eigentlich sehr Fair vorkam und deren Familie auch sehr nett und herzlich war.
Ihm geht es jedoch gesundheitlich nicht sehr gut und er wird jetzt von dieser Mitarbeiterin so abgeschottet, dass er auch nicht an sein Telefon geht. Sie macht das alles schon, er braucht sich um nichts zu bemühen und er ist natürlich froh um die Hilfsbereitschaft und erkennt nicht ihr falsches Spiel.
Ich kenne sowas nicht und es liegt mir so schwer im Magen, das kann sich keiner vorstellen. Es tut mir weh, dass sie meine Tochter beschuldigen und so behandeln. So oft saß sie an dem Mac und ich habe sehen, dass sie die Kopfhörer auf hat und sich alles anhört..... Und jetzt solch eine böswillige Behauptung.
Jetzt zu meiner eigentlichen Frage, ich weiß das hier ist kein Rechtsforum aber so denke ich, gibt es hier begabte Menschen, die sich mit Macs auskennen und uns helfen können.
Wenn wir ein Gespräch mit dem ehem. Arbeitgeber bekommen würden, was können wir tun, um festzustellen, warum keine Daten auf dem Gerät verzeichnet wurden?
Gibt es diese Aufzeichnung auf den Macs überhaupt oder ist das vielleicht nur eine Behauptung?
Könnte so etwas auch defekt sein? Kann man das feststellen?
Gibt es ggf. so etwas wie Spuren die man sichtbar machen kann, wenn jemand etwas gelöscht hat und wenn ja, wo/wie sprechen wir ihn an, wo er dort nachschauen kann? Ich meine nicht sowas banales wie den Papierkorb
Man muss doch jetzt etwas tun können. Könnt Ihr uns helfen?
Erstmal an alle, die bis hier her durchgehalten haben, vielen Dank!
Und falls es eine andere Kategorie gibt, bitte schiebt es ruhig in die richtige Kategorie und schon mal Danke für Eure Hilfe!!!
